Оценка эффективности персонала, Алматы

Цена: Цену уточняйте
за 1 ед.

Описание товара

Предлагаемые методы оценки эффективности персонала:

«Оценка результативности»

KPI (Key Performance Indicators)

Система KPI является одним из эффективных инструментов в оценке результативности персонала. Основным преимуществом данной системы является то, что вы сможете каскадировать стратегические цели компании до каждого сотрудника, оценить результаты достижения данных целей, а так же оценить выполнение функциональных задач.

MBO (Мanagement by objectives)

Оценка персонала организации по заранее установленным целям и с использованием количественных методик предоставит руководителю возможность влиять на производительность труда сотрудника и связать результативность и качество его работы с размером материального вознаграждения.

Свяжитесь с нашим консультантом по форме или телефонам, указанным ниже!

«Оценка компетенций»

Оценка методом 360 градусов

Мы внедрим в работу компании систему оценки эффективности персонала, при которой каждый сотрудник всесторонне и объективно оценивается руководителем, коллегами, подчиненными и клиентами.

Достоверность 45%

Assesment center (Центр оценки)

Мы дадим вам возможность провести оценку работы своих сотрудников в условиях, когда каждый сотрудник получает равную возможность проявить свои компетенции в моделируемых деловых ситуациях и заданиях.

Достоверность 60-75%

Интервью по компетенциям

На основе разбора определенных деловых ситуаций мы оценим реальный опыт, навыки и компетенции вашего сотрудника.

Достоверность 50-60%

Свяжитесь с нашим консультантом по форме или телефонам, указанным ниже!

«Оценка по Системе Томаса»

Инструменты Системы Томаса помогут вам выявить поведенческие характеристики, которыми обладает человек, понять в какой сфере лучше всего применить его способности, а так же оценить его потенциал развития. Преимуществом Системы Томаса является то, что оценка занимает всего лишь 8 минут, а достоверность результатов составляет 88,49%.

Свяжитесь с нашим консультантом по форме или телефонам, указанным ниже!

«Аттестация персонала»

Мы поможем вам выстроить процедуру аттестации персонала, которая позволит вам определить соответствие сотрудников предъявленным профессиональным, личностным, квалификационным требованиям, а так же на основе полученных результатов, разработать систему их повышения.

Свяжитесь с нашим консультантом по форме или телефонам, указанным ниже!


Вы можете заказать «Оценка эффективности персонала» в фирме «Key Partners Consulting, ТОО» через сайт BizOrg. На данный момент предложение находится в статусе «В наличии».

Почему «Key Partners Consulting, ТОО»:

  • посетители сайта BizOrg получают пакет особых условий. К примеру, наиболее выгодную стоимость;
  • заплатить за товар или услуг можно удобным для вас способом;
  • «Key Partners Consulting, ТОО» строго выполняет свои обязанности по отношению к компаниям и физ лицам.

FAQ

  1. Как оформить заявку?

    Для того, чтобы оформить заявку на «Оценка эффективности персонала» свяжитесь с фирмой «Key Partners Consulting, ТОО» по контактным данным, которые указаны сверху справа. Обязательно укажите, что нашли организацию на площадке BizOrg.
  2. Где узнать более подробную информацию об организации «Key Partners Consulting, ТОО»?

    Для получения подробных данных о компании перейдите в правом верхнем углу страницы по ссылке-названию организации. Затем перейдите на интересуемую вкладку с описанием.
  3. Предложение не соответствует действительности, номер телефона не отвечает и т.д.

    Если у Вас обнаружились проблемы при взаимодействии с «Key Partners Consulting, ТОО» – сообщите идентификаторы фирмы (757775) и товара/услуги (17256896) в нашу службу поддержки пользователей.

Общая информация:

  • предложение активно с 20.05.2017, дата последнего изменения – 20.05.2017. Следите за обновлениями на площадке, чтобы вовремя увидеть необходимую информацию;
  • «Оценка эффективности персонала» размещены в категориях: «Поиск и подбор персонала, рекрутинг», «Кадровый менеджмент», «Управление персоналом», «Оценка соответствия специалистов занимаемым должностям». В этих же категориях вы сможете посмотреть остальные изделия или услуги, которые могут вас заинтересовать;
  • количество просмотров информации на представленной странице – 102 раза.

Оценка эффективности персонала