Рекрутинг в Алматы, Подбор персонала, Алматы

Мы работает с 2000 года, и ежедневно получаем более 50 резюме и анкет. В день мы проводим более 10 визуальных и телефонных интервью кандидатов. Наша методика проведения интервью сформировалась в результате апробирования лучших теоретических и практических разработок, обучение по которым организовали для сотрудников FMI наши международные партнеры. Например, мы активно используем методику проведения интервью по компетенциям, а также элементы организации эссесмент центров. Дополняя историю кандидатов результатами тестирования, проводимыми нами и нашими клиентами, а также проверкой рекомендаций, мы имеем полную картину о профессиональных навыках и личностных характеристиках более 10000 кандидатов. Мы работаем с гражданами всех стран мира, и ведем переписку, как на русском, так и на английском языке.
Мы охотимся за талантами во время выставок и конференций, анализируем профессиональные публикации и рекомендации узких специалистов. Наша надежная репутация располагает многих опытных менеджеров к диалогу с консультантами FMI Professionals.
ВЫГОДЫ для Вас от использования рекрутинговых услуг FMI могут быть (но не ограничиваются) следующими:
Вы сэкономите огромные временные ресурсы, избегая общения с неквалифицированными или непорядочными претендентами.
Вы получите отобранное число резюме кандидатов, действительно подходящих вашим психологическим и финансовым требованиям.
Вы получите услуги быстро, и в отдельных случаях, даже в течение нескольких часов.
Вы минимизируете риск неудачного найма (но никто не может его свести к абсолютному нулю).
Вы получите наш совет по рынку труда в Казахстане, независимо от того, заплатите ли вы нам потом вознаграждение за рекрутинг или нет.