HR Директор – Система управления персоналом, Алматы

Цель:
• Получить современный инструментарий по основным управленческим компетенциям HR - директора: подбору, адаптации, оценке и аттестации, развитию персонала и системе мотивации.
• Определить свое место в иерархии компании и разграничить полномочия и ответственность с другими подразделениями.
• Систематизировать имеющиеся знания.

Аудитория: Директора по персоналу, заместители директоров по персоналу, специалисты по управлению персоналом, нацеленные на карьерный рост.

Стоимость:
63 000 тенге, на одного участника, включая НДС.
/В стоимость включено: раздаточные материалы, сертификат и кофе-паузы/

Продолжительность: 16 академических часов (2 дня)

Время проведения: С 10:00 до 17:00 в течение двух дней